Crer son CV est bien souvent la premire tape avant de dmarrer sa recherche demploi, cest un outil stratgique qui devra reflter qui vous tes et vous permettre de vous dfinir auprs de vos futurs employeurs.

Un recruteur consacre 20  30 secondes maximum  la premire lecture dun CV, vous devez donc utiliser ce document pour vous dmarquer des autres candidats et prouver votre diffrence. Cest  la fois un travail de fond et de forme qui va vous permettre de vous distinguer et donner envie aux recruteurs de vous rencontrer. 

Afin de mettre toutes les chances de votre ct pour russir  rdiger un bon curriculum vitae. Suivez nos conseils:

1. Avoir une orthographe parfaite 
   Cest la premire des rgles! Soignez son orthographe est un point trs important lors de la rdaction de son CV. Laisser trainer ne serait-ce quune seule faute d'orthographe peut vous coter trs cher, dun autre cot un CV sans fautes, vous ouvrira plus des portes.
   Pour viter de commettre des  erreurs, ne vous contentez pas dutiliser les logiciels de correction orthographique, demandez  vos amis, votre famille ou mme  vos enseignants de lire votre CV et de vous aider  corriger vos fautes. 
2. Être honnête 
   Il ne faut pas mlanger le fait dembellir son CV pour le rendre plus attractif et le fait de mentir dans le but denjoliver ses comptences, sa matrise en langues trangres ou ses diplmes. Pour ne pas prendre le risque dtre discrdit auprs des  recruteurs lorsquils dcleront vos mensonges, soyez honntes! 
   Attention, un CV frauduleux peut dans certains cas pour permettre de vous faire embaucher plus facilement mais le mensonge peut vous rattraper et vous conduire au licenciement.  
3. Synthtiser vos informations:
   Un CV doit toujours pouvoir tenir sur une page!Les recruteurs sont amens  recevoir un grand nombre de CV et le votre doit se dmarquer et attirer le regard sur les choses essentielles de votre profil. Le risque si vous mettez plus de pages est quelles ne seront pas lues par le recruteur. Ne pensez surtout pas quil faut multiplier les paragraphes pour donner limpression davoir un CV bien rempli, au contraire privilgiez un document synthtique qui affiche des noncs courts et riches de sens pour tre sur de  conserver l'intrt  des  recruteurs.
4. Soigner la prsentation du CV
   La prsentation de votre CV est trs importante, ce document doit toujours tre agrable  regarder avant dtre lu. Listez les dtails de vos expriences et formations sans faire de longues phrases, prsentez un CV harmonieux qui quilibre les rubriques et aide vos futurs employeurs   trouver les informations cls rapidement. Arez votre CV et nabusez pas des couleurs et des typographies fantaisistes. Vous pouvez mettre en gras les titres ou des lments que vous jugez importants pour attirer lattention des recruteurs mais vitez dutiliser plus de deux polices de caractres.
5. La photo
   La photo sur un CV est le choix personnel du candidat. Cette information nest pas obligatoire dans la plupart des cas mais certains recruteurs peuvent lexiger, cest  voir au cas par cas en fonction de la culture de lentreprise. Si vous dcidez de mettre votre photo sur votre CV, veilliez  ce que celle-ci reste sobre et professionnelle. Le srieux est de rigueur, les photos mal cadres, pixlises ou trop sombres sont  bannir. Privilgiez plutt des photos rcentes, sur fond blanc, bien claires qui vous mettent en valeur. Vos habits doivent rester classiques et propres, vos expressions neutres et votre coiffure nette. Noubliez pas que le fait de mettre une photo sur votre CV doit pouvoir donner quelques points en plus  votre candidature, non le contraire!