Cadre Administratif (Blida)

Date de publication: 5 mars 2024

Fonction: Ressources Humaines-GRH
Nombre de postes : 1
Types de contrat: indifférent
Niveau d'études : Autres
Expérience : Indifférent

Description

Chargé d’organiser et de suivre la réalisation des actes administratifs dans le respect des techniques, des procédures, des règles et des usages applicables à un domaine de gestion, dans le strict respect des règles d’hygiène, sécurité, santé et environnement.

Missions

Prendre en compte tout risque pouvant compromettre l'atteinte des objectifs qui lui sont assignés et mettre en œuvre les actions appropriées face aux risques et opportunités ayant un impact sur la conformité aux exigences et évaluer l'efficacité des actions entreprises ;
Elaborer des travaux sur l’ensemble d’un domaine de gestion (financier, comptable, ressources humaines et approvisionnement ...) ;
Suivre l’évolution de la réglementation du domaine de gestion administrative ;
Rédiger des notes et établir des actes de gestion ;
Instruire les dossiers pour préparer les décisions courantes ;
Organiser et contrôler le travail d’une équipe ou d’une cellule ;
Assister les gestionnaires pour le traitement des problèmes délicats ou complexes ;
Diffuser des informations internes et externes relatives au fonctionnement des structures ;
Gérer les relations avec les interlocuteurs internes et externes ;
Organiser le classement et l’archivage des documents traités et des textes règlementaires ;
Appliquer les mesures et consignes HSE.