Directeur Général
Date de publication: 23 sept. 2020
- Fonction: Direction / Entrepreneuriat / Cadres Dirigeants
- Nombre de postes : 1
- Types de contrat: CDD
- Niveau d'études : >Bac +5
- Expérience : Indifférent
Missions
- Piloter l’activité et le développement de l’entreprise sur son périmètre géographique et fonctionnel .
- Définir et décliner les orientations stratégiques de l’entreprise.
- Déterminer les objectifs, suivre et assurer la rentabilité financière des activités.
- Elaborer les business plan des différentes activités de l’entreprise.
- Assurer le reporting à la fois financier (compte de résultat, budget, trésorerie, rentabilité...) et opérationnel.
- La maximisation du profit par un choix judicieux de la gamme de produits et le développement des secteurs à fort potentiel.
- Met en place de l’organisation afin d’atteindre les objectifs assignés.
- Suivre et assure la concrétisation des projets en cours de développement ainsi que les nouvelles activités.
- Manager et développer les compétences de ses collaborateurs.
- Mettre en place un système d’évaluation et de vérification des performances ( KPI) couvrant les opérations, les investissements.
- Veiller au respect de la charte de bonne conduite et à l’intégrité de l’équipe.
- Appliquer la politique de l’entreprise en matière d’équilibre financier notamment sur la gestion des créances clients.
- Anticiper les risques (techniques, financiers, juridiques, contractuels, clients...) et mettre en place des actions préventives et évolutives afin de les gérer.
- Réaliser une veille du marché, mettre en place de nouvelles offres commerciales, faire évoluer les offres actuelles.
- Représenter l'entreprise sur son périmètre d'activité, notamment auprès de l’autorité institutionnelle concernée.
- Toute autre mission générale, qui pourrait favoriser l’expansion de la société.
Profil
- Ayant (05) à (10) ans d’expérience dans un poste d’encadrement.
- Ingénieur en Génie Industriel ou mécanique et/ou Licence en Sciences Commerciales.
- Justifiant d’une expérience probante dans la distribution et la vente des équipements mécaniques industriels.
- Leadership et esprit d’entreprise, rigueur et organisation.
- Capacité à travailler sous pression, culture du chiffre.
- Orientation client et résultat, et gestion de la performance.
- Sens aigu de la conviction, de la négociation et de l’influence.
- Grande autonomie, disponibilité, adaptabilité et flexibilité.
- Bonne connaissance du tissu économique en Algérie.
- Sens relationnel, animation d’équipe et développement des talents.
Tiziri Motors Algérie (Bejaia)
Localisation: Algérie, Alger
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