Offres d'emploi

Comptabilité Générale :

• Tenue de la comptabilité générale et analytique.
• Arrêtés comptables dans les délais tant légaux que Groupe.
• Établissement du bilan annuel comptable et fiscal, dans le respect des délais.
• Traiter et contrôler mensuellement les états comptables et auxiliaires.
• Balance et grand livre clients.
• Balance et grand livre fournisseurs.
• Balance générale.
• Analyse des comptes, déclarations fiscales et parafiscales mensuelles dans les délais.
• Garantir la qualité et la fiabilité de l’information comptable (Il supervise les travaux, fiabilise et valide les informations sortante du service).
• Assurer la tenue des livres légaux.
• Assurer l’archivage des documents et pièces comptables conformément à la réglementation et aux procédures en vigueur.
• Support réseau.
• Assurer la clôture des recommandations de l’audit interne dans les délais impartis.
• Traiter les dossiers à caractère spécifique.
• Gérer le suivi des recommandations de l’audit interne.
• Gérer les divers projets en lien avec l’optimisation des processus comptables.
• Se placer comme l’interlocuteur privilégié des auditeurs et les inspecteurs divers (commissaires aux comptes, ministère et autres).

Gestion comptable :

• Mettre en place des tableaux de bord de gestion et d’analyse qui permettra de préparer le budget et de mesurer la performance de l’entreprise.
• Assurer un reporting fiable dans le respect des deadlines fixées.
• Veiller à l’application des orientations de la Direction.
• Mettre à jour des procédures comptables.

Management d’équipe :

• Répartir les tâches et assurer l'organisation de son service.
• Manager son équipe et participer à son développement.
• Procéder aux entretiens annuels et fixer les objectifs à atteindre.
• Repérer et définir les besoins en formation des collaborateurs.
• Faire adhérer les collaborateurs aux valeurs du groupe.